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******员争当先锋 “百日整训”高潮迭起
 
 

 ******员争当先锋 “百日整训”高潮迭起

 
   自全市卫生系统开展思想作风“百日整训”活动以来,我院精心组织,狠抓落实,取得了显著成效。党员干部道德情操得到了升华,宗旨意识得到了加强,工作作风得到了明显提升,达到了政治上坚定,学习上勤奋,工作上严格,作风上扎实,纪律上严明的整训目的。活动期间我院涌现出了许许多多的先进人物,推动我院“百日整训”活动高潮迭起。
(一)

向进标同志,骨一病区副主任医师,作为一名优秀的******员,时时刻刻不忘发挥先锋模范作用,在平凡的岗位默默奉献,用自己的实际行动诠释着白衣天使的神圣职责,赢得了众多患者的信赖和赞誉。

犹记当日,中秋佳节之时,本应轮休的骨一病区向进标医生接到了医院总值班室的电话,得知有一例骨折病人急需他处理,向医生毫不犹豫地迅速赶到了医院,使患者得到了及时救治,减轻了痛苦。

11月底,向进标副主任医师主治的一位病人因病情需要急需用血,而恰逢血站告急,无合适的血源可用,患者亲属的血型又不适合于患者。在此紧要关头,向医生毫不犹豫地献出了自己的鲜血,让病人转危为安。这一刻,白衣天使的光辉温暖着在场的每一个人,也传递了一个******员的正能量。
(二)
新的领导班子上任之后,医院把提高职工待遇,作为各项日常工作的重中之中。院领导采取多方举措,为之做了大量的工作。待遇问题解决不好,将极大的挫伤广大职工的工作积极性,不利于医院的长期稳定发展。
职工待遇怎么提高、提高多少、医院能否承受?财务科必须提供准确的数据、科学的方案,工作量之大可想而知。财务科副科长王贵华同志为新分配方案的出台殚精竭虑,经常加班加点直至深夜,有时实在是工作的太晚,只好在办公室沙发上和衣而睡。双休日也必须放弃难得的休假,在办公室加班,对浩瀚的数据进行筛选和汇总,以期早日为院领导提供可靠科学的决策依据。
而今,新的分配方案即将实行,这离不开王科长加班加点的辛勤工作,离不开各部门的大力配合。新分配方案的实行,必将汇聚人心,使我院在2013年大步前行。
 
 
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